主要对幸福

教练集团

洞察力。联系。灵感。

这个专属于经理的计划是一个策划者和教练小组!

9届会议加上奖金10届会议,9月15日 - 11月17日,2021年

独特,时光的机会
最多10个经理。

您是否在面对挑战面临团队的创造力,生产力和恢复力的经理?这个小组可以是您的指南!幸福的脑科学促进了幸福教练团体的三个前往领导者,以及结果令人惊异的。

从8月26日到9月2日只要,您被邀请注册此有影响力的体验。领导幸福是一个虚拟程序,旨在增强工作的快乐和意义 - 即使发生艰难。

通过加入“快乐引领”,你将:

  • 变换你的领导授权你的团队
  • 提振动机&满足,这样你就能把工作做到最好,并更享受它
  • 指导你的团队在即将到来的过渡期,充满深思和自信

该组织使用斯科特·克拉布特里的电子课程,从9-5起茁壮成长:工作中的幸福科学,提供切实可行的技术来提高士气和工作成果。这种学习为参与者探索新的做事方式、分享想法和最佳实践、提供相互支持和问责制奠定了基础。

使用NONPROFITLEADER代码

得到1/3折扣如果您是来自:

教育机构

非营利组织

政府机构

“你的小组提供了一个安全抛光板因为我的改变之年才刚刚开始,我非常感激。”

Kathy Thurow, MBA,慢性阻塞性肺病项目协调员,Kaiser Permanente

如果主要对幸福听起来很适合你,在截止日期前注册
2021年9月2日星期四。

想要了解更多?读:

这是给我的吗?

如果您是一个聪明的前瞻性思维经理(人,项目,或两者),这一教练集团适合您。不需要先前的教练经验或关于参与科学的知识。这表示,您的智慧和其他地区的实践经验将是对本集团的有价值贡献。

目标是什么?

你将在一起的时间带来自己的目标。本集团的统一主题是幸福;如果您的目标是为自己和/或领导的人提高士气,这是您的团体。也就是说,您的目标可能与:

  • 提高工作中的能量和表现
  • 帮助员工应对变化
  • 解决您组织中的负面文化
  • 在工作中寻找自己的快乐
  • 提高员工参与

本集团最多保留10名参与者来培养紧密针织社区并创造一种高度互动的体验。我们不期望每个人都有完全相同的目标,成为相同类型的领导者,或从相同的地方开始。我们希望包括来自不同类型和规模的组织,具有不同的背景和经验的经理。多样性很有帮助,也很棒。

你不需要在加入这个组织之前就确定自己的目标;我们将根据需要创建和明确目标。

“我能够从各种组织的领导同事那里学习,并感受到他们的支持。我向任何想要掌握自己领导能力的人推荐一个快乐脑科学教练小组快乐,有乐于员工。

副总裁莱斯利·韦尔登

谁在协助这个组织?

本集团将被共同促进凯茜吉梅内斯和克里斯汀Toohill博士-两位充满活力的专业人士,代表不同的文化和专业领域:

我们很高兴为您创造一个欢迎的空间来发现和应用参与的科学。

通过指导、演讲和咨询,快乐脑科学已经帮助数百个客户(包括谷歌、梦工厂、波音、英特尔、惠普、Kaiser Permanente、NBC和耐克等重复组织)在工作中获得成功。我们也很荣幸和高兴为您提供繁荣科学的指导。

我们何时以何种方式相遇?

我们将遇到缩放视频会议。(它很容易,可靠,如果您愿意,您可以调用会议。)会举行会议:

每个星期三(9个会议加上首席幸福官的奖金第10届会议斯科特瑰柏翠

9月15日- 11月17日

2:00-3:30PM太平洋时间
(5:00-6:30pm东部时间)

小组的结构是什么?

  • 首先,片刻以科学为基础的正念为了迎接良好的会议。
  • 接下来,一轮每个小组成员的快速更新:重要的高潮和低谷,你想简要分享和/或你的问题。
  • 在那之后,一个讨论今天的主题,使用9-5电子过程中茁壮成长的相关部分作为交叉授粉思想和最佳实践的起点。
  • 通常,一个关于特定小组成员的问题或目标的“深潜”.通过促进对话,成员们相互提问,提供支持,并指导彼此走向成功。(在没有压力的情况下,如果愿意,每个小组成员都有机会在“深度潜水”中获得小组的支持。)
  • 最后,我们总结一下关键的外卖以及任何剩余的问题和/或评论。

会议之间会有“作业”吗?

您将留下每个会话与“作业”。在大多数情况下,每组会议之前的任务将是观看一个视频章节课件设计(如果愿意,也可以阅读抄本)。

作业大约需要20分钟才能完成。当然,您可以选择在会话之间承诺额外的操作步骤。支持和负责是成员们互相帮助的方式之一。

“领导幸福涵盖了很多信息,以简洁的块交付,很容易吸收。结构是清晰、有逻辑、有效

但它不仅仅是关于交付的方式 - 它也是收到的福利个人反馈并与幸福的脑科学团队和同事互动。这种格式给了我有信心实施新技术立即为团队建设。“

ashrefunisa shaik,幸福促进者和教练

这些组包括什么?任何额外的津贴吗?

  • 跟专业训练与克里斯汀博士太累了(一种250美元价值!)
  • 会话之间的强大支持,包括问责制合作伙伴。
  • 永久使用发展从9 - 5你和你的5个同事的电子课程- 常绿资源($ 79 * 5 =395美元价值!)
  • 50%的服务折扣:与克里斯汀·图希尔博士(Dr. Kristen Toohill)一起提供额外指导,并/或在2021年由凯西·希门尼斯(Cathy Jimenez)举办虚拟讲习班。
  • 我们所有产品的50%折扣在2021年:电子课程,纸牌游戏和书籍
  • 免费早期测试版访问我们的视频游戏在线选择幸福@工作!

你在通往幸福的道路上的投资是1,099美元

(如果你在8月28日前注册,可以享受100美元的优惠,如果你在非盈利机构工作,还可以再享受1/3的优惠!)

得到幸福和所有的福利!

5个朋友或同事的电子课程等等。

我们提供A.1/3折扣如果你在非营利组织工作。请使用代码非营利组织

现在就获得额外津贴!

科学表明幸福感的提升提高工作效率10% - -25%。

加入这一群体是您成功的投资!你准备选择在工作中蓬勃发展吗?

我们如何衡量成功?
有什么保证吗?

作为本集团的一部分,您将创建一个详细的行动计划,以在我们的时间在一起建立有用的习惯,并在我们结束后维持势头。我们将在本集团期间的各种点登机入住,以确保您在对您有意义的方向上“移动针”。

在您投入工作的高度不太可能的事件中,但没有得到结果,您将有权获得100%的退款。

您的满意度保证!

请加入我们,在工作中掌握快乐和投入;现在注册。

“当我注册幸福时,我不知道我的期望。结果远远超过了我的期望。我走了具体,有形的技能这帮助我取得了真正的成果。我明白了幸福不是拥有一个没有压力和挑战的完美生活。幸福是一种态度,一种决定,一种心态。

组格式产生了意外的益处。一群陌生人很快就变成了一个关怀和支持社区.这是一个值得每一分钱的美妙体验!“

Deann Hartman,Owner,Hartmanagement,Inc。

如果我有其他问题怎么办?

请给我们发电子邮件(电子邮件保护)或联系我们168博金宝

我们很乐意通过电子邮件回复或者安排时间聊天。

我如何注册?

只需点击下面的按钮。

我们正在接受注册(首先,先服务)星期四,8月26日只直到午夜星期四,9月2日.感谢您注册加入我们的“为幸福而领先”!

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